为进一步打造与建设“重要窗口”相匹配的高素质干部队伍，湖州市吴兴区创新干部教育培训模式，以“组织统筹、部门配合、课程选修、积分考核”的形式，启动开展全区科级领导干部综合能力提升班暨年轻干部“青苗论坛”，切实为领导干部和年轻干部思想补钙、能力充电。
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